Ekonomiİsviçreisviçre

Yöneticiler çalışanlarından 148 kat daha fazla kazanıyor

İsviçre’deki firma yöneticileri 2019 yılında en düşük ücretli çalışanlarından ortalama 148 kat daha fazla kazandılar.

Unia sendikası 2019 yılındaki gelir dağılımını göz önüne alarak bir rapor hazırladı. Hazırlanan bu raporda, İsviçre şirketlerinde en düşük ile en yüksek ücretler arasındaki farkın arttığına dikkat çekiliyor.

Unia bu çalışma kapsamında aralarında UBS, Nestlé, Credit Suisse, ABB, Novartis, Roche’nin de bulunduğu 37 şirketi mercek altına aldı.

Buna göre firma yöneticileri, en az kazanan fima çalışanlarından ortalama 148 kat daha fazla para kazandılar.

Bu oranın bir önceki yıl 1 ile 142 arasında olduğu vurgulanan Unia raporunda, kazançlar arasındaki makasların sürekli olarak arttığına işaret ediliyor.

Maaşlar arasındaki fark

Unia, 37 şirketteki en düşük ücretlerin, 13. maaş da dahil olmak üzere aylık 4 bin frank olduğunu belirtiyor.

Roche’nin patronu Severin Schwan, en düşük maaş alan çalışanlarından 308 kat daha fazla maaş aldı. Schwan’ın aldığı yıllık maaş 15,1 milyon frank oldu.

UBS bankasının üst düzey sorumlusu Sergio Ermotti 241 kat ücret farkı ile ikinci sırada yer alırken, üçüncü sırada 230 kat ücret ile Nestlé CEO’su Ulf Mark Schneider yer aldı.

Bu sıralamayı, Şubat ayında istifa eden Credit Suisse’in yöneticisi Tidjane Thiam, Novartis patronu Vasant Narasimhan ve Nisan ayında istifa eden ABB CEO’su Ulrich Spiesshofer takip ediyor. Spiesshofer istifasından sonra da, iki yıl boyunca 13 milyon frank almaya devam edecek.

Etiketler
devam etmek için tıklayın

İlgili Makaleler

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Başa dön tuşu
Kapalı
Kapalı